Chargé ou chargée d'études Caténaire

Publiée le 19/08/2026

Description de l'employeur

SNCF Réseau entretient et modernise le réseau ferroviaire pour maintenir au quotidien un service public de transport pour des milliers de trains au plus haut niveau de performance.

Vous intégrez le Pôle Études Ingénierie de Dijon de la Direction Générale Sud-Est, une équipe experte à taille humaine et interviendrez sur des projets allant de conception initiale jusqu'à leur réalisation sur le terrain.

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.

 

Lien vers Le code de bonne conduite de SNCF Réseau

Description du poste

En tant que Chargé ou Chargée d'études caténaires vous interviendrez sur la conception technique des caténaires en assurant la Maîtrise d'OEuvre Etude de projets d'investissement ou de maintenance.

Votre mission : accompagner les projets de bout en bout

Vous assurez la continuité des projets, depuis les premières phases de conception (Études Préliminaires) jusqu'à la finalisation des ouvrages exécutés et leur remise au mainteneur.

Le bureau d'études caténaire de Dijon intervient sur des installations 1 500 V et 25 000 V, principalement en Bourgogne-Franche-Comté, en Auvergne ainsi que sur la ligne à grande vitesse Paris-Lyon.

Grâce à votre expertise technique, vous accompagnez et conseillez les différents interlocuteurs impliqués dans les projets.

Lors des phases de conception (EP, AVP et PRO), vous êtes amené à :

• Concevoir les installations et vérifier les études réalisées par des prestataires externes.

• Rédiger les cahiers des charges des études externalisées et assurer le pilotage technique des marchés associés.

• Définir le phasage des opérations et élaborer le planning des travaux.

• Estimer le coût global des opérations, en intégrant les études et les travaux.

 

En phase de réalisation, vous êtes amené(e) à :

• Rédiger les pièces techniques et financières des dossiers de consultation.

• Analyser les offres des entreprises externes et contribuer à leur évaluation technique.

• Piloter le volet technique des marchés, durant les phases d'études et de travaux.

• Assurer le suivi contractuel des marchés.

• Réaliser les VISA des études d'exécution.

• Apporter votre expertise technique à la maîtrise d'oeuvre générale et à la maîtrise d'oeuvre travaux.

• Accompagner la maîtrise d'ouvrage dans le suivi et la réalisation des projets.

• Proposer des solutions adaptées face aux aléas de chantier, dans le respect du planning et du budget de l'opération.

• Analyser les retours de chantier et assurer leur prise en compte dans les études.

Votre expérience vous permet d'intervenir rapidement sur les projets les plus complexes et de devenir un référent technique au sein de l'équipe.

Concrètement, vous réalisez des missions d'ingénierie et de maîtrise d'oeuvre études, en collaboration avec les différents acteurs impliqués dans les projets.

 

Ce que nous vous proposons

• Une formation complète pour apprendre le métier

• Un accompagnement progressif pour monter en compétence

• Des projets variés et concrets

• Une évolution vers des sujets techniques de plus en plus complexes

• Une équipe à taille humaine, experte et engagée

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 ou d'un diplôme d'ingénieur dans les spécialités suivantes : mécanique et/ou conception mécanique ou d'un diplôme niveau Bac+2/3 dans ce domaine avec plus de 10 ans d'expériences.

 

Les savoir-faire attendus :

• Connaissance des logiciels Autocad, bureautique et autres

• Connaissance des méthodes de management de projet

• Connaissance des outils numériques et du Digital.

 

Les savoir être attendus :

• Organisation et capacité de synthèse : savoir structurer son activité, prioriser et restituer efficacement les informations essentielles.

• Autonomie et prise d'initiative : être force de proposition et agir avec autonomie dans son périmètre de responsabilités.

• Gestion des priorités : savoir piloter sa charge de travail et ses contrats, tout en menant plusieurs dossiers en parallèle.

• Réactivité et adaptabilité : savoir ajuster ses actions face aux imprévus et aux évolutions des projets.

• Rigueur : garantir la fiabilité et la qualité des études et des livrables.

• Qualités rédactionnelles et relationnelles : communiquer avec clarté et efficacité, à l'écrit comme à l'oral, avec des interlocuteurs variés.

• Esprit d'équipe : collaborer efficacement avec l'équipe, la hiérarchie et l'ensemble des parties prenantes.

 

Pourquoi nous rejoindre

Donner du sens à votre métier : contribuer à des projets qui ont un impact direct sur la performance et la modernisation du réseau ferroviaire.

• Agir pour une mobilité durable : participer concrètement au développement d'un mode de transport plus responsable.

• Préserver votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : bénéficier d'horaires flexibles et d'une organisation du travail adaptée.

• Bénéficier du télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine, selon les modalités en vigueur.

• Profiter de temps de repos : 28 jours de congés et 10 jours de RTT.

• Bénéficier d'un forfait jours, selon les conditions d'éligibilité.

• Travailler au coeur de Dijon : des bureaux situés 6 cours de la Gare, facilement accessibles en transports.

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Entre 37,6k et 46k EUR par an selon expérience avec une prime de performance individuelle jusqu'à 10% (hors éléments variables)

Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.

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