SNCF RESEAU
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Gestionnaire / Détenteur parc engins H/F

Ingénierie & CadresSaint-Denis, Seine Saint-Denis (93)CDIMoins de 3 ansNiveau 7 (Master, Ingénieur, BAC+5)
Publiée le 14/01/2026

Description de l'employeur

La Direction Supply & Service aux Opérations pilote et garantit la performance de la chaîne d'approvisionnement de bout en bout des matières utilisées pour les chantiers du réseau ferroviaire français. Elle anticipe, planifie et coordonne tous les processus de la stratégie d'achat à la livraison des matières sur le terrain pour 2500 chantiers en permanence. Elle gère plus de 22 000 références.

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Lien vers Le code de bonne conduite de SNCF Réseau

Le poste de Gestionnaire / Détenteur parc engins est affecté à l'équipe Equipe Détention Engins Locos Outillages (ELO) du Département Ressources Ferroviaires.


Description du poste

Activités principales

Organisation / Animation

  • Gestion de projets : acquisition ou régénération de séries d'engins, implantation de systèmes EQS, etc.

  • Rédaction du SDE et assemblage des besoins.

  • Détermination de la stratégie de maintenance et du soutien logistique intégré (SLI) à mettre en place.

Pilotage / Gestion

  • Rédaction du cahier des charges dans le cadre des projets d'acquisition d'engins.

  • Participation au processus d'appel d'offres avec les achats : dépouillement, soutenances, etc.

  • Réalisation des réceptions des engins : études, usine, provisoire et définitive.

  • Accompagnement de la mise en service des engins et de leur déverminage jusqu'à la fin de la garantie.

  • Pilotage du processus d'admission du matériel : dossier AMM, modifications.

  • Administration des données relatives à l'immatriculation dans le RNV et dans les systèmes d'information d'exploitation et de maintenance.

  • Choix de l'affectataire de l'engin ou du wagon.

  • Suivi des indicateurs de performance : disponibilité et utilisation des engins, coûts de maintenance.

  • Organisation du démantèlement ou de la cession des matériels radiés.

  • Réponse aux demandes de données techniques.

Sécurité

  • Accompagnement, si nécessaire, des analyses réalisées par les établissements lors d'incidents liés à la sécurité des engins.


Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur et/ou d'un diplôme de niveau Bac +5, avec une spécialité mécanique ou généraliste.
Une expérience dans le domaine industriel sera appréciée.

Rejoignez notre équipe si vous disposez de :

  • Rigueur, esprit d'équipe, capacités d'animation et de communication.

  • Capacités d'analyse et de synthèse, ainsi qu'une bonne qualité rédactionnelle.

  • Connaissance de l'organisation de la maintenance du matériel spécial au sein de SNCF Réseau.

  • Connaissances techniques de base concernant les engins de SNCF Réseau.

  • Maîtrise des outils bureautiques et, si possible, des outils informatiques « métiers » (SPOT, etc.).

  • Connaissances en excellence opérationnelle.

Expériences antérieures / Connaissances spécifiques

  • Une connaissance des engins constitue un atout.

  • De bonnes connaissances techniques en voie et/ou en caténaires.

  • Utilisation quotidienne des outils bureautiques et de restitution.

Particularités du poste / Commentaires

Le poste implique des déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire français (EIV, constructeurs et mainteneurs d'outillages, terrain, etc.).
Poste soumis au forfait jours. Des formations sont à prévoir, notamment SECUFER.


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

34 KEUR brut/an




2025-012302

Les étapes de votre recrutement

  • Je postule en ligne

  • Je suis invité à exposer mes motivations à distance

  • Je suis évalué sur mes compétences

  • Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité

  • J'intègre l'entreprise