ALTERNANCE Assistance au pilotage des études de conception

Publiée le 04/06/2025

Description de l'employeur

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.

 

Code de Bonne Conduite : RÉSEAU & MOI - Plaquette_code_bonne_conduite_juillet_2024.pdf - Tous les documents

Description du poste

MISSIONS ET OBJECTIFS PRINCIPAUX :

Nous recherchons un(e) alternant(e) en Etude d'ingénieur (diplôme Ingénieur spécialité Génie Electrique et/ou système ferroviaires) sur 3 ans.

Les principales missions sont les suivantes :

• Participer à la préparation et à la rédaction des dossiers de conception, des Études Préliminaires (EP) jusqu'à l'Avant-Projet et au Projet (APO).

• Assurer le pilotage du suivi des prévisions de matières en lien avec la Supply Chain.

• Coordonner les projets qui lui sont confiés, en assurant l'interface entre les équipes études, achats, prévisionnistes, et les unités de maintenance et travaux.

Profil recherché

Alternant(e) en Etude d'ingénieur (diplôme Ingénieur spécialité Génie Electrique et/ou système ferroviaires) sur 3 ans.

COMPETENCES REQUISES :

• Autonomie

• Curiosité

• Rigueur

• Esprit d'équipe

• Permis B

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Selon la règlementation en vigueur

2025-010570