Ingénieur Climatisation F/H

Publiée le 03/11/2026

Description de l'employeur

Composante de SNCF Voyageurs, l'Ingénierie du Matériel assure une expertise déterminante pour la sécurité, la fiabilité et la performance du matériel roulant.

Elle est à l'origine de :

• La conception

• La réalisation des essais ferroviaires

• La maintenance de ce même matériel roulant

L'Ingénierie du Matériel est divisée en plusieurs entités géographiques (clusters), dont le Cluster Ingénierie Ouest (Sites de Saint-Pierre-des-Corps, Paris et Périgueux).

Description du poste

Les missions en quelques mots :

En tant qu'Ingénieur CLIMATISATION, vous êtes un interlocuteur privilégié entre l'équipe, et l'encadrement du Cluster Ingénierie Ouest.

Ainsi, vous contribuez quotidiennement à la performance de nos groupes de CLIMATISATION en répondant aux attentes de nos clients (interne ou Externe).

Vous êtes le garant de vos productions. Vos missions seront de travailler sur des sujets divers :

• Bilans Thermiques,

• Bilans de Puissances,

• Dimensionnement et choix de composants d'un groupe de climatisation,

• Rétrofit,

• Gestion de l'obsolescence,

• Études de faisabilité, tests en service commercial, ordre de modification et de la documentation.

Vous assistez les Technicentres de maintenance dans la résolution des anomalies et expertises.

Profil recherché

Et si on parlait de vous ?

Alerte, bagage oublié ! Veillez à compléter la check-list ci-dessous avant de continuer votre voyage :

Vos connaissances dans le domaine Climatique, vos solides bases sur la thermodynamique ferraient de vous un Expert CLIMATISATION hors pair !
Par-dessus tout, si rigueur, communication, et curiosité sont vos maîtres-mots,

Votre profil nous intéresse ! 

Prenez place à bord du train à destination du Cluster Ingénierie Ouest !

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Entre 40 KEUR et 50 KEUR bruts/an selon expérience avec une prime de performance individuelle jusqu'à 10% (hors éléments variables)

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