SNCF RESEAU
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ALTERNANCE Appui référent sécurité Excellence opérationnelle

Fonctions SupportsMoulins, Allier (03)ALTERNANCE24Débutant - 1ère expérienceNiveau 7 (Master, Ingénieur, BAC+5)
Publiée le 03/07/2026

Description de l'employeur

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.

 

Code de Bonne Conduite : RÉSEAU & MOI - Plaquette_code_bonne_conduite_juillet_2024.pdf - Tous les documents


Description du poste

Au sein du GPS, l'alternant(e) sera en appui du référent sécurité/EXOP dans le domaine de la sécurité et la santé au travail, il participera à la mise en place de standards et de l'amélioration des processus existants.

  • Identification des points d'amélioration dans le domaine du SST

  • Appui du référent EXOP pour la mise en place de standards d'amélioration continues.

  • Appui aux équipes en opérationnel.


Profil recherché

Alternant(e) en Master QSE sur 2 ans.

Poste basé à Moulins, déplacement très ponctuels à prévoir dans la Nièvre et le Loiret.

COMPÉTENCES :

  • Aisance relationnelle

  • Rigueur

  • Travail en équipe

  • Maitrise de l'outil informatique


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

Selon la règlementation en vigueur




2026-017811
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Les étapes de votre recrutement

  • Je postule en ligne

  • Je suis invité à exposer mes motivations à distance

  • Je suis évalué sur mes compétences

  • Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité

  • J'intègre l'entreprise