Surveillant Travaux - Végétation (F/H) - CDI- TERGNIER

Publiée le 30/06/2026

Description de l'employeur

SNCF Réseau est le gestionnaire du réseau ferré national. Chaque jour, ses équipes assurent la performance, la sécurité et la modernisation de plus de 28 000 km de lignes ferroviaires en France.

Un métier concret, un accompagnement sur mesure, un cadre de travail valorisant.

Description du poste

Mission principale :

Assurer la surveillance, le contrôle et le suivi des travaux de végétation (mécanisés et manuels) dans le respect des normes de

sécurité, des réglementations environnementales et des objectifs de qualité fixés par la SNCF.

Responsabilités :

1. Préparation et organisation des travaux :

Planifier les interventions en coordination avec les équipes terrain et les prestataires. (Métrés, repérages, contraintes...)

Vérifier la conformité des autorisations nécessaires (interceptions de voies, protection des chantiers, des préconisations de la tournée écologue, etc.).

Identifier les zones sensibles (proximité des voies, nappes phréatiques, etc.) et anticiper les mesures de protection.

2. Surveillance des travaux :

Contrôler l'exécution des travaux de débroussaillage, élagage, abattage et entretien des espaces verts.

S'assurer de l'utilisation correcte des équipements mécanisés (broyeurs, débroussailleuses, etc.) et manuels.

Veiller au respect des règles de sécurité pour le personnel et les circulations ferroviaires.

3. Gestion environnementale :

Identifier et prévenir les risques environnementaux liés aux travaux (pollution, nuisances sonores, etc.).

Superviser la gestion des déchets (végétaux, produits dangereux) conformément aux réglementations en vigueur.

Garantir la préservation des écosystèmes locaux et des zones protégées.

4. Suivi et reporting :

Rédiger des rapports de suivi des travaux et signaler les anomalies ou non-conformités.

Proposer des solutions correctives en cas de déviation par rapport aux objectifs ou aux normes.

Participer aux réunions de chantier et assurer la communication avec les parties prenantes.

Assurer la traçabilité des travaux dans l'outil SIGMA des travaux externalisés.

Autres :

Réaliser des tournées AAR (arbres à risque) dans le respect des référentiels - contribuer à l'application du processus des AAR.

Participation aux tournées écologues et prise en compte des préconisations

Peut assurer ponctuellement des missions de sécurité sur des chantiers de maitrise de la végétation.

Profil recherché

Compétences requises :

1. Techniques :

Connaissance approfondie des techniques de végétation mécanisée et manuelle.

Maîtrise des outils et équipements spécifiques (broyeurs, tronçonneuses, etc.).

Connaissances des règlementations environnementales.

2. Organisationnelles :

Capacité à planifier et coordonner plusieurs chantiers simultanément.

Aptitude à gérer les priorités et à réagir rapidement en cas d'incident.

3. Relationnelles :

Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des prestataires externes.

Compétences en communication pour assurer un reporting clair et précis.

Ce que nous offrons:

• CDI dès l'embauche- Une rémunération annuelle de base comprise entre 26500 EUR et 31500 EUR négociable en fonction de votre expérience

• Des primes ( astreinte, nuit, week-end)

• Une formation certifiante dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite

• Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation  o Indemnités locales

• Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille

• Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise

• Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses

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Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau

Rétribution et avantages

Salaire

Entre 26500 EUR et 31500 EUR

Informations complémentaires

Nous vous informons qu'en application du règlement d'exécution n°2019/773 du 16 mai 2019 concernant la spécification technique d'interopérabilité relative au sous-système « Exploitation et gestion du trafic » du système ferroviaire au sein de l'Union européenne à compter du 01 avril 2026, le processus de recrutement pour ce métier intègre une visite médicale d'Aptitude Sécurité et visite d'Aptitude Psychologique réalisée par un médecin et un psychologue qualifiés conformément au décret no 2026-210 du 24 mars 2026 portant adaptation au droit de l'Union européenne de la réglementation en matière de personnels exerçant des tâches critiques pour la sécurité ferroviaire autres que la conduite des trains et relatif à la commission ferroviaire d'aptitudes

Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.

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