Responsable Ecoconception F/H

Publiée le 12/06/2026

Description de l'employeur

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.
Lien vers le flyer de Code de Bonne Conduite ( sur le SharePoint Réseau & Moi)

sncf.sharepoint.com/sites/sncf-reseau/Documents

Dans le cadre du Grand Projet ferroviaire du Sud-Ouest (GPSO), projet stratégique pour les régions Nouvelle-Aquitaine et Occitanie, SNCF Réseau pilote la création de nouvelles lignes entre Bordeaux, Toulouse et l'Espagne, ainsi que l'aménagement du réseau existant.
Pour accompagner cette dynamique, l'Agence GPSO, créée en avril 2023, assure la coordination globale des opérations du projet.
Au sein de cette organisation, le pôle environnement et développement durable joue un rôle clé, en intégrant les enjeux environnementaux à toutes les phases du projet, de la conception à la réalisation, dans une logique de conformité réglementaire, d'innovation et de performance durable.

Description du poste

En tant que Responsable Ecoconception, vous serez amené à :

• Contribuez à la définition et au pilotage de la stratégie de développement durable du projet, notamment en matière d'écoconception et d'éco-réalisation

• Sur le volet écoconception :

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie pour intégrer les principes écoconception

  • Challenger les solutions techniques proposées afin de réduire l'empreinte environnementale du projet

  • Piloter des études spécifiques, rédiger les cahiers des charges et suivre les marchés associés

• Sur la résilience climatique :

  • Analyser les impacts du changement climatique sur les infrastructures

  • Définir et intégrer des mesures d'adaptation et d'atténuation

  • Déployer des solutions innovantes face aux risques climatiques (inondations, chaleur, ruissellement...)

• Sur le suivi environnemental et réglementaire :

  • Contribuer aux dossiers d'autorisations environnementales et aux stratégies de mesures compensatoires

  • Appuyer les équipes projet dans le suivi environnemental des différentes composantes (AFSB, AFNT, raccordements)

  • Préparer les supports pour les instances décisionnelles (COTECH, COPIL...)

• Sur les marchés et contrats :

  • Intégrer les exigences environnementales dans les cahiers des charges et appels d'offres

  • Veiller au respect des engagements environnementaux en phase chantier (audits, suivi, démarches innovantes)

  • Piloter des prestataires, garantir la cohérence des études avec les décisions de la maîtrise d'ouvrage et participer aux retours d'expérience et revues de projets

Ce poste s'inscrit dans une phase structurante du projet GPSO, avec des enjeux forts en matière de transition écologique et de durabilité des infrastructures.

Profil recherché

Vous avez un diplôme Ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en écoconception, environnement, développement durable ou domaines connexes.
Et vous avez une expérience minimum 10 ans en pilotage d'études liées à l'écoconception, au carbone, à l'hydraulique ou à l'adaptation au changement climatique.

Rejoignez-nous si vous :

• Maîtrisez les processus d'études et de pilotage de ressources internes et externes

• Avez connaissance de la réglementation environnementale et des normes (taxonomie européenne, CSRD...)

• Avez une expérience en certifications environnementales (HQE, BREEAM...) - appréciée

• Maîtrisez des outils bureautiques et connaissance des SIG

• Avez une capacité pour piloter des projets complexes dans la durée

• Avez un esprit d'équipe et une aptitude au travail en mode projet

• Avez une aisance relationnelle et capacité de dialogue avec de nombreux interlocuteurs

• Avez le sens de l'analyse

• Avez de bonnes qualités rédactionnelles et capacité à rendre compte

• Avez le sens du service public, la discrétion et le sens des responsabilités

• Etes rigoureux

• Etes autçnome

• Etes réactif

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Entre 54KEUR et 65KEUR brut par an selon expérience, avec une prime de performance individuelle allant jusqu'à 10% et avec éventuellement des éléments variables liés à la tenue du poste.

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