Alternant(e) pôle logistique et numérique

Publiée le 03/04/2026

Description de l'employeur

L'INFRAPOLE Pays de la Loire est un établissement appartenant à SNCF Réseau. Ce dernier est en charge des travaux et de la maintenance du réseau ferré sur l'ensemble de la région Pays de la Loire. L'objectif partagé par tous les collaborateurs : entretenir et moderniser le réseau au profit des trains du quotidien. 

Entrer dans un cursus en alternance au sein de SNCF Réseau, c'est avoir l'opportunité de faire partie d'une communauté d'alternant. Vous aurez toutes les clés pour conjuguer l'expérience professionnelle d'un métier avec votre choix de formation. Vous intégrerez une équipe qui fera de votre réussite une priorité. 

Description du poste

L'alternant(e) est en appui pour contribuer au développement des projets numériques de l'entreprise.

Enjeux du poste :

• Contribuer au développement des projets numériques de l'entreprise 

• Participer à l'amélioration de la performance des applications 

• Être force de proposition dans la mise en place de solutions innovantes 

• Répondre aux besoins de l'entreprise en matière de digitalisation 

• Participer activement à l'évolution de la stratégie numérique de l'entreprise 

Missions :

Conduire des projets en collaboration avec les différentes équipes de l'entreprise  

• SHAREPOINT ....  POWER AUTOMATE,   workflow et flux  

•  KIZEO,  Administration et évolution  (logiciel interne)

•  Rédiger les expressions de besoin et spécifications fonctionnelles 

• Participer à des séances de brainstorming pour la recherche de solutions innovantes 

• Contribuer au déploiement et la monté en compétence d'outils numériques tels, SharePoint et Power automate  

• Assurer une veille technologique pour rester à jour sur les dernières tendances en matière de digital 

Activités et tâches :

• Analyser les besoins de l'entreprise en termes de projets numériques 

• Planifier et coordonner les différentes étapes des projets structurants 

• Suivre les budgets et les plannings des projets 

• Effectuer les tests et les recettes des applications 

• Rédiger des rapports d'avancement des projets 

• Assister les utilisateurs dans la prise en main des outils numériques 

• Rédiger des supports de formation sur les outils numériques 

• Participer à des projets de développement interne pour améliorer les outils existants 

Profil recherché

Profil recherché :

• Cycle Bac+2 à Bac +3 en informatique avec expérience (stage.s ou alternance) souhaitée.

• Bonne capacité d'analyse et de synthèse  

• Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les différents acteurs d'un projet 

• Rigueur et sens de l'organisation 

• Curiosité et capacité à se tenir informé des évolutions technologiques 

• Autonomie et capacité à prendre des initiatives 

• Bonne communication écrite et orale 

• Capacité à s'adapter à un environnement professionnel en constante évolution 

Expériences antérieures et connaissances spécifiques :

Issu d'un domaine de l'informatique, du numérique ou du digital.

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Selon réglementation

2026-016147