Technicien(ne) soudure Voie
Description de l'employeur
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national.
Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.
Chez SNCF Réseau, nous ne nous contentons pas de relier les gens entre eux, nous les connectons à l'un des plus grands systèmes ferroviaires en Europe.
Pour répondre aux besoins croissants de mobilité ferroviaire, chaque jour, les 50 000 collaboratrices et collaborateurs de SNCF Réseau assurent la circulation sûre et fluide de plus de 15.000 trains, réalisent les travaux d'entretien et de modernisation sur les 28 000 kilomètres de ligne, conçoivent et bâtissent le réseau ferroviaire de demain.
Opérations de maintenance, surveillance des installations, organisation, approvisionnement et réalisation des chantiers... 24h/24 et 7j/7, les équipes de "Maintenance & Travaux" de SNCF Réseau entretiennent et modernisent le réseau.
Leur objectif : renforcer la sécurité des équipements ferroviaires et leur performance.
Description du poste
Vous effectuez des travaux de soudage et/ou de remise en état des rails et appareils de voie en utilisant diverses techniques de soudage (aluminothermie, soudage à l'arc, ...) en respectant les règles de l'Art
Avant d'intervenir, vous vous coordonnez avec le personnel chargé de prendre les mesures garantissant la sécurité du personnel et des circulations
Vous garantissez votre propre sécurité et celles des autres agents vis-à-vis des risques induits par les travaux de soudage
Vous organisez votre activité en autonomie en fonction du programme et êtes garant de la qualité technique du travail de soudage
Vous rendez compte de l'avancement des opérations de soudage (rapports de soudure, relevés des travaux exécutés, fiches d'autocontrôle, ...)
Vous êtes amené à utiliser de l'outillage et des engins mécaniques appropriés aux interventions et à conduire des véhicules
Vous pouvez être amené à fournir du soutien aux équipes de maintenance dans divers travaux d'entretien de la voie
Rétribution et avantages :
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Profil recherché
Expérience souhaitée dans les domaines suivants : Soudage, Chaudronnerie, Structures Métalliques, Serrurier Métallier, Fonderie, Tuyauterie, ...
Profil débutant accepté niveau BAC dans les mêmes domaines
Vous avez de bonnes capacités d'organisation et d'anticipation
Vous faîtes preuve d'autonomie et de rigueur
Vous disposez du permis B (déplacements à prévoir sur la région)
Idéalement, vous avez acquis une expérience professionnelle et pouvez attester de la maîtrise de ce domaine de compétences
Rétribution et avantages
Salaire
entre 28 890 EUR et 32 300 EUR
Informations complémentaires
Nous vous informons qu’en application des dispositions du décret n°2017-527 du 12 avril 2017 et l’arrêté du 07 mai 2015, modifié par l’arrêté du 13 juillet 2017 relatif aux tâches essentielles de sécurité pour la sécurité ferroviaire autres que la conduite de trains, le processus de recrutement pour ce métier intègre une visite médicale d’aptitude sécurité réalisée par un médecin agréé par le ministère des Transports
Dispositions légales
Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.
2024-004180
Les étapes de votre recrutement
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Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité
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