Gestionnaire opérationnel de flotte F/H

Publiée le 23/10/2025

Description de l'employeur

Présentation de l'entreprise SNCF

La STF (Supervision Technique de Flotte) placée sous la direction de la DOI a en charge l'animation du produit OUIGO. L'intégralité de l'organisation de la maintenance OUIGO est centralisée au sein de la GOF (Gestionnaire Opérationnel de Flotte, Programmeurs, REX OUIGO et couple exploitation maintenance).

Description du poste

En tant que chef d'orchestre OUIGO sur 5 sites de maintenance (TATL, TSEE, TEE, TLG et TLL), la mission est de mettre à disposition de nos clients les trains prévus au Plan de Transport en garantissant la sécurité, la régularité, la disponibilité et le confort attendu par nos clients.

Le/la Gestionnaire Opérationnel de Flotte est chargé de maintenir l'optimisation du couple Exploitation/Maintenance, traduit par le roulement des matériels nécessaires à la couverture du Plan de Transport, en situation normale et en exploitation perturbée. Les missions principales :

• Assurer la gestion opérationnelle du parc TGV OUIGO

• Assurer le relais en situation normale et dégradée avec les sites et le COS OUIGO

• Vigiler la conformité du produit de sortie

• Animer les points production quotidiens avec les coordinations de production,

• Assurer l'assemblage et la communication des éléments saillants de son service

Sécurité (SEF, SST, Environnement à préciser) :

• Réaliser la mise en exploitation des flottes OUIGO.

• Effectuer la veille opérationnelle sur les flottes OUIGO conformément aux fiches processus déclinées à la GOF TGV,

• Assurer le pilotage des réengagements en mode dégradé en sortie de SR des rames OUIGO,

• Assurer la gestion des anomalies signalées en ligne sur les rames des flottes OUIGO,

• Réaliser l'affectation des rames des flottes OUIGO en respectant les routines d'affectation et de maintenance,

• Assurer le pilotage des signalements DBC sur les flottes OUIGO et superviser les signalements DBC sur les autres flottes,

• Assurer la gestion des ordres d'arrêt sur les rames des flottes OUIGO,·

• Effectuer la mise à jour des SI, lors des demandes de dérogation en dehors des horaires de service.

Qualité :

• Faire respecter les rendez-vous de maintenance et procéder aux adaptations nécessaires sur les flottes OUIGO,

• Assurer le pilotage des restrictions sur les flottes OUIGO

• Assurer la gestion des croisements opérationnels sur les routines OUIGO, du croisement initial jusqu'au retour en routine de base

Coûts :

• Effectuer une veille quotidienne des installations stratégiques en SRT.

Humain :

• Aviser le pôle Programmation des modifications de plan de charge en opérationnel sur les flottes OUIGO,

• Assurer les rendez-vous quotidiens avec les SRT et le COS OUIGO

Tout(e) nouvel(lle) arrivant au sein de la TGV sera susceptible d'assurer des missions d'accompagnement occasionnel à bord de nos TGV.

Profil recherché

Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un bac+5

Être force de proposition sur les évolutions des processus et organisation au du pôle.

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

39Keuros bruts/an

Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.

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