SNCF VOYAGEURS
SNCF VOYAGEURS

Opérateur maintenance Mécanique

Maintenance mécaniqueNevers, Nievre (58)CDD12De 3 à 5 ans, De 6 à 10 ans, Moins de 3 ansNiveau 4 (BAC), Niveau 5 (BTS, DUT, BP, BAC+2)
Publiée le 08/08/2025

Description de l'employeur

Recruteuses et recruteurs, avant de créer une offre, assurez-vous d'abord qu'il n'existe pas un modèle qui vous correspond !


Description du poste

Réalise et contrôle les opérations de maintenance préventives et correctives de mécanique et organes de roulement (essieux) des matériels TER pour lesquels il est formé et compétent (voir matrice des compétences du DPX de l'agent). Il s'appuiera sur la documentation nécessaire, adéquate et en vigueur.


Profil recherché

Recruteuses et recruteurs, avant de créer une offre, assurez-vous d'abord qu'il n'existe pas un modèle qui vous correspond !

  • matériel roulant

  • Mécanique

  • Mettre en oeuvre des actions qualité

  • Orientation clients

  • Réaliser les tâches de maintenance

  • Règlementation SEF

  • Règlementation SST

  • Rigueur

  • Traitement de données


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

24000 et 26000 ( Hors EVS)



Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.


2025-011277

Les étapes de votre recrutement

  • Je postule en ligne

  • Je suis invité à exposer mes motivations à distance

  • Je suis évalué sur mes compétences

  • Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité

  • J'intègre l'entreprise