ALTERNANCE: MASTER Gestion des Ressources Humaines- Mission Chargé de gestion RH

Publiée le 20/05/2025

Description de l'employeur

Le Groupe SNCF a pour vocation de simplifier les déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain.

Au sein du Groupe SNCF, la société SNCF SA est en charge des responsabilités stratégiques, des pouvoirs de direction et de contrôle renforcés ainsi que du pilotage portant sur l'ensemble des sociétés du Groupe.

SNCF Immobilier est l'un des 5 grands métiers du groupe SNCF, qui s'organise autour de 4 missions principales la Gestion et l'optimisation immobilière du parc industriel, ferroviaire, tertiaire et social, l'aménagement et la valorisation des biens fonciers et immobiliers, celle d'opérateur du logement et de bailleur social, du Facility Management (service aux bâtiments et aux occupants).

Description du poste

SNCF IMMOBILIER se transforme et dans le cadre de cette transformation la DRH a de nombreuses réalisations en cours dans le domaine RH.

Dans ce contexte, vous serez en charge d'accompagner la DRH en étant polyvalent sur différents projets à porter et à mettre en oeuvre tels que :

-La mise en place de plans de succession et leur suivi,

-La mise en place d'une communauté de premiers secours en santé mentale et son animation,

-L'animation de tchats pour les managers.

Profil recherché

Autonomie/ responsabilité /aimer travailler sur plusieurs projets en même temps/  oser se lancer / savoir faire des présentations PowerPoint et savoir rédiger / être à l'aise avec des managers et cadres/  prendre la parole en public.

 

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Selon barème légal

2025-010350