Assistant(e) Gestionnaire de flotte mobile en alternance
Description de l'employeur
L'Assistant Gestionnaire de flotte local de la Direction de la Sûreté assurera la logistique et la distribution des terminaux Mobi'SuGe, Radios 4G et caméras piétons sur le périmètre de la Direction de la Sûreté.
Description du poste
Prise de connaissance du contexte SNCF Sûreté Ferroviaire
Participer à la gestion des flottes mobiles des agents de la sûreté
Assurer des actions d'accompagnement ou de support aux utilisateurs (agents de la Sûreté)
Assurer une gestion des stocks et des opérations de SAV
Participer à l'élaboration de processus de gestion de flotte
Profil recherché
Le candidat doit être à l'aise à l'écrit, à l'oral et en mesure de vulgariser les points techniques. Il doit également faire preuve d'autonomie et être réactif.
Outils utilisés:
Environnement Android, Outils de suivi de projet, méthode agile
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
Selon la réglementation
2025-009415
Les étapes de votre recrutement
Je postule en ligne
Je suis invité à exposer mes motivations à distance
Je suis évalué sur mes compétences
Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité
J'intègre l'entreprise
