Alternance en Licence Pro QSE à Saint Quentin
Description de l'employeur
SNCF Réseau entretient, modernise et commercialise l'accès au réseau ferré pour l'ensemble des entreprises ferroviaires de voyageurs et de marchandises. SNCF Réseau c'est :
30.000 km de lignes à entretenir dont 2700 km à grande vitesse
53.000 collaborateurs
35.000 agents mobilisés 24h/24 et 7j/7
Description du poste
Au sein de l'établissement INFRAPOLE HAUTE PICARDIE à Saint Quentin, vous aurez pour missions:
Compilation et Participation à l'analyse des données Pôle QSE
Développement d'outils d'analyse (Excel, PowerApp)
Suivi des indicateurs (QSE) o Participation à l'amélioration de la performance outillage
Participation aux projets du pôle (de développement plateformes déchets IHP, par exemple)
Participation aux organisations du pôle : de la réunion (y compris préparation et animation), Journée sécurité.
Peut-être le Support occasionnel des membres du Pôle (sous réserve de compatibilité projet d'étude, temps de présence et importance de la tâche confiée)
Profil recherché
Vous intégrez une Licence Pro QSE et vous recherchez une alternance dans un environnement épanouissant, formateur, encourageant les initiatives et le travail d'équipe ?
Compétences techniques :
Maitrise des outils informatiques (notamment Excel, Word, PowerPoint)
Avoir des compétences en matière de communication écrite et orale
Connaissance minimale suite O365
Souhait d'apprentissages plus poussés suite O365 (formules complexes, macro, PowerApp)
Souhait de réaliser de la gestion de projet simple
Compétences comportementales :
Prise de parole en public
Avoir le sens des priorités
Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité
Merci d'indiquer votre rythme d'alternance dans votre candidature.
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
Selon le barème des salaires
2025-009150
Les étapes de votre recrutement
Je postule en ligne
Je suis invité à exposer mes motivations à distance
Je suis évalué sur mes compétences
Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité
J'intègre l'entreprise
