SNCF RESEAU
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Coordinateur ou coordinatrice Etudes Projet Junior / Génie Electrique

Ingénierie & CadresLille, Nord (59)CDIDe 3 à 5 ans, Moins de 3 ans, Débutant - 1ère expérienceNiveau 6 (Licence, Maitrise, B.U.T, BAC+3), Niveau 7 (Master, Ingénieur, BAC+5)
Publiée le 16/03/2026

Description de l'employeur

Le Pôle Études et Ingénierie des Hauts de France réalise les études pour les opérations de régénération et de développement dans la région Nord pas de Calais et Picardie. Pour cela, les coordinateurs et coordinatrices études projets (CEP) pilotent et assemblent les livrables nécessaires aux différentes opérations.

Vous ferez partie d'une équipe d'une douzaine de CEP, prête à partager ses connaissances. Grâce à la diversité des projets dont vous aurez la charge, ce poste vous permettra d'acquérir la maîtrise du périmètre maîtrise d'oeuvre études, la compréhension des enchaînements des métiers de l'ingénierie, les contraintes associées et des compétences en management de projet.

Un accompagnement individuel, la progression de la complexité des projets dont vous serez en responsabilité, le contact avec les experts du PEI et de la Direction Technique, vous permettront d'apprendre ce métier et d'acquérir une vision Système ferroviaire.


Description du poste

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Coordinateur ou coordinatrice d' Etudes Projet , vous exercez au sein du Groupe Management de Projets (MP) du PRI des Hauts de France.

Vous êtes l'interlocuteur privilégié du Client (pôle projet (cdp, MOAU), infrapôle et partenaires externes,...pour le pilotage d'études multi métiers.

Votre rôle essentiel est la gestion des interfaces entre les différents bureaux d'études (interne et externe) travaillant sur les différentes phases d'un projet (Emergences, Conception et Réalisation).

Vous devez veiller à la bonne réalisation de l'étude dans le respect des objectifs de coût, délai, et qualité technique. Vous devez contribuer avec les métiers techniques, au développement des nouveaux modes de production comme le BIM, processus ES+,... Vous devrez également avoir une vision sur la Réduction des Coûts de Projets et l'intégration de la partie Développement Durable dans les projets .

Pour cela, vous devrez Etablir et présenter les devis aux clients avec un planning études,

  • Organiser et piloter des réunions de pré-contrat avec les métiers concernés et de réunions périodiques avec le client,

  • Assister le Client dans la démarche visant la clarification de l'expression des besoins formulés, Reporting régulier au Client et au responsable du groupe MP concernant la partie études (coût, qualité, délai ),

  • Piloter les aspects économiques du contrat, Intégration et pilotage du BIM dans les projets, Consolider et suivre l'avancement physique de la production sur les projets de l'ensemble des métiers,

  • Coordonner les interfaces techniques et organiser des réunions d'avancement des études,

  • Contribuer à la recherche de solutions techniques globalement optimisées, Optimiser le coût global de l'ouvrage, incluant les coûts d'études et d'investigations, Vérifier l'adéquation des livrables par rapport aux orientations données par le client,

  • Assembler les dossiers produits par les métiers (dossiers techniques, estimation et plannings), Participer à l'analyse de risques - axe études, Réaliser et communiquer sur le retour d'expérience.


Profil recherché

Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en Génie Electrique ou bien d'un Bac+5 dans la même discipline.

OU

Vous avez un Bac+2/3 en Génie Electrique et justifiez d'une solide expérience professionnel d'au moins 10 ans dans le domaine.

Les compétences de communication et de travail en équipe seront utiles chaque jour, que ce soit pour le pilotage des études ou la relation avec nos clients. Vous devez avoir un esprit d'analyse et de synthèse, et être en mesure de prendre des initiatives.

Une bonne compétence rédactionnelle est nécessaire.

Compétences attendues :

  • Aptitude à communiquer, manager de façon transversale des ressources en dehors de sa hiérarchie

  • Capacité à travailler en partenariat avec les autres

  • Directions, et avec les prestataires externes

  • Animation de réunions

  • Capacité rédactionnelle

  • Capacité d'analyse

  • Sens du client

  • Capacité à gérer l'incertitude, à anticiper les difficultés à venir, à gérer les risques

  • Connaissance des méthodes de management de projet, de l'organisation de SNCF Réseau

Principales Compétences liées à l'emploi mobilisées :

  • Pilotage des études multi-métiers

  • Pilotage d'externalisation

  • Gestion de projet

  • Analyse critiques projets ferroviaires

  • Conduite d'Affaires.


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

Selon expérience



Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.


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Pour en savoir plusContacter nos ambassadeurs

Les étapes de votre recrutement

  • Je postule en ligne

  • Je suis invité à exposer mes motivations à distance

  • Je suis évalué sur mes compétences

  • Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité

  • J'intègre l'entreprise