Surveillant ou Surveillante de Travaux CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) - Paris 10

Publiée le 04/05/2026

Description de l'employeur

Nous réinventons les gares au coeur de nos vies quotidiennes. Rejoignez nos équipes pour façonner les espaces de demain, contribuer au développement des territoires et transformer nos gares en espaces de vie et de connexions.

Avec plus de 5 000 collaborateurs engagés, chez SNCF Gares & Connexions, nous valorisons la diversité des talents et la richesse des parcours.

Ensemble, construisons un futur plus humain et plus connecté.

Description du poste

Rejoignez-nous en tant que Surveillant ou Surveillante de Travaux / Bâtiment - Chauffage Ventilation Climatisation

 

Votre mission : garantir la performance et la fiabilité des installations CVC au coeur des gares.
Vous jouez un rôle essentiel dans le confort des usagers et la continuité de service, en pilotant et en surveillant les installations techniques.

 

Au coeur de votre rôle :

• Superviser et coordonner les opérations de maintenance CVC (chauffage, ventilation, climatisation).

• Planifier et organiser la production (programmes hebdomadaires, astreintes, moyens matériels).

• Assurer le suivi des interventions et la coordination avec les équipes et prestataires.

 

Sécurité & pilotage des opérations

• Garantir la sécurité des personnes, des biens et des circulations.

• Veiller au respect strict des normes, procédures et habilitations.

• Encadrer les interventions et assurer leur bon déroulement sur le terrain.

 

Surveillance & maintenance des installations

• Contrôler le bon fonctionnement des équipements CVC et réaliser les essais techniques.

• Détecter, analyser et diagnostiquer les anomalies.

• Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau et assurer la remise en état.

• Suivre l'état des bâtiments et alerter en cas de dérive ou de dysfonctionnement.

• Rédiger les rapports d'activité et assurer la traçabilité des interventions.

 

Un poste terrain, clé pour la performance des gares

• Interventions variées, alliant technique, coordination et autonomie.

• Montée en expertise sur des installations complexes et stratégiques.

• Participation à la continuité de service, avec astreintes et interventions possibles de nuit et week-end.

 

Pourquoi ce poste est fait pour vous ?
Parce que vous souhaitez allier expertise CVC, responsabilités terrain et impact concret sur le confort de milliers d'usagers chaque jour.

 

Si vous êtes validé aux entretiens : il sera nécessaire de passer et valider l'Aptitudes Ferroviaire obligatoire, pour exercer cette fonction.

Profil recherché

Rejoignez-nous si vous avez les compétences suivantes

Profils jeunes diplômés :

• BAC / BAC Pro

• Connaissances des bases du métier : travaux et bâtiment

• Expérience significative de 6 mois dans les domaines suivants : travaux et bâtiment

• Pour mener à bien vos missions, le permis B : serait un plus

• Informatique logiciels bureautiques (Word, Excel, outil interne)

• Travail en autonomie / équipe, réactivité, organisation, excellent relationnel

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Entre 26,1KEUR et à 30KEUR

Informations complémentaires

Nous vous informons qu'en application du règlement d'exécution n°2019/773 du 16 mai 2019 concernant la spécification technique d'interopérabilité relative au sous-système « Exploitation et gestion du trafic » du système ferroviaire au sein de l'Union européenne à compter du 01 avril 2026, le processus de recrutement pour ce métier intègre une visite médicale d'Aptitude Sécurité et visite d'Aptitude Psychologique réalisée par un médecin et un psychologue qualifiés conformément au décret no 2026-210 du 24 mars 2026 portant adaptation au droit de l'Union européenne de la réglementation en matière de personnels exerçant des tâches critiques pour la sécurité ferroviaire autres que la conduite des trains et relatif à la commission ferroviaire d'aptitudes

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